Hội nghị chuyên đề “Phát triển đảng viên ở tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên trong Khối Doanh nghiệp Trung ương”

Toàn cảnh Hội nghị.

Chủ trì Hội nghị, có đồng chí Hồ Xuân Trường, Phó Bí thư Đảng ủy Khối; Trưởng Ban Tổ chức Đảng ủy Khối, Trưởng Ban Dân vận Đảng ủy Khối và Bí thư Đoàn thanh niên Khối. Tới dự Hội nghị có đại diện lãnh đạo các vụ của Ban Tổ chức Trung ương, Ban Dân vận Trung ương, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Trung ương Đoàn TNCS Hồ Chí Minh và đại diện Thường trực các đảng ủy trực thuộc; các đồng chí Trưởng Cơ quan hợp nhất thực hiện chức năng tổ chức, chủ tịch công đoàn, bí thư đoàn thanh niên các tập đoàn, tổng công ty, ngân hàng, đơn vị trong Khối.

Các tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên trong Khối luôn xác định tham gia xây dựng Đảng, phát triển đảng viên trẻ là nhiệm vụ trọng tâm nên thường xuyên chú trọng, bồi dưỡng đoàn viên thanh niên, đoàn viên công đoàn ưu tú giới thiệu cho Đảng xem xét, kết nạp. Đồng thời, tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng, trang bị nhận thức, sự hiểu biết về mục tiêu, lý tưởng của Đảng, vun đắp hoài bão, định hướng cho đoàn viên động cơ phấn đấu vào Đảng đúng đắn. Mặt khác, thông qua các phong trào thi đua sáng tạo trong lao động sản xuất - kinh doanh, đã phát hiện, tạo điều kiện để những nhân tố tích cực từ tổ chức đoàn, tổ chức công đoàn được cống hiến, rèn luyện, thử thách và phấn đấu trở thành đảng viên. Trên cơ sở giới thiệu các quần chúng ưu tú của tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên, tổ chức Đảng giao nhiệm vụ để thử thách, phân công đảng viên chính thức giúp đỡ những quần chúng phấn đấu vào Đảng, đồng thời, giao cho tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên tiếp tục theo dõi, giúp đỡ.

Điển hình, để tạo môi trường thuận lợi cho đoàn viên là công nhân, người lao động, phấn đấu, rèn luyện, 5 năm qua, tổ chức công đoàn đã phát động hơn 300 đợt phong trào thi đua yêu nước, thi đua sáng tạo: Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Dân vận khéo”, “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”... Qua các đợt thi đua đã phát hiện nhiều nhân tố mới, đóng góp tích cực vào sự phát triển doanh nghiệp; đã có 477 sáng kiến được áp dụng trong sản xuất, ước tính giá trị làm lợi hàng trăm tỷ đồng. Giai đoạn 2015-2021, 56.529 đoàn viên công đoàn tham gia học tập lớp bồi dưỡng kết nạp Đảng; 52.182 đoàn viên công đoàn được tổ chức công đoàn giới thiệu cho tổ chức đảng xem xét kết nạp; 36.229 đoàn viên công đoàn được kết nạp vào Đảng.

Căn cứ nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp, tổ chức công đoàn đã xây dựng kế hoạch tạo nguồn phù hợp với các chỉ tiêu kết nạp đảng hằng năm và trong cả nhiệm kỳ của tổ chức đảng; xây dựng chương trình rèn luyện đoàn viên nhằm đánh giá, xếp loại đoàn viên hằng năm, tạo nguồn cho việc bình chọn đoàn viên ưu tú để xem xét kết nạp vào Đảng. Chương trình rèn luyện đoàn viên được triển khai rộng rãi gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Các phong trào hành động cách mạng, thi đua yêu nước như: “Tuổi trẻ xung kích, tình nguyện phát triển kinh tế - xã hội và bảo vệ Tổ quốc”, “Đồng hành với thanh niên lập thân, lập nghiệp”… tạo điều kiện, môi trường cho đoàn viên, thanh niên rèn luyện bản thân và trưởng thành về mọi mặt. Giai đoạn 2015-2021, có 24.892 đoàn viên ưu tú tham gia học tập lớp bồi dưỡng kết nạp Đảng; 19.933 đoàn viên ưu tú được tổ chức đoàn giới thiệu cho tổ chức đảng xem xét kết nạp; 15.689 đoàn viên ưu tú được kết nạp vào Đảng.

Đồng chí Phạm Mạnh Khởi, Vụ trưởng Vụ Cơ sở đảng, đảng viên (Ban Tổ chức Trung ương) phát biểu tại Hội nghị.

Tại Hội nghị các đại biểu đã tập trung trao đổi làm rõ một số kinh nghiệm, đồng thời cũng chỉ ra những khó khăn, bất cập, từ đó các đại biểu đã đưa ra một số giải pháp trong phát triển đảng viên ở tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên trong đơn vị mình hiện nay.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Long Hải, Ủy viên dự khuyết Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Trung ương (ảnh trên) nhấn mạnh, trong thời gian qua, các cấp ủy, chi bộ đã quan tâm đã làm tốt công tác tạo nguồn, kết nạp, công nhận chính thức đảm bảo nguyên tắc, quy trình, thẩm quyền, thủ tục. Đảng viên mới kết nạp nhìn chung đảm bảo tiêu chuẩn, điều kiện, chất lượng theo các quy định, hướng dẫn của Trung ương.

Đồng chí Nguyễn Long Hải chỉ rõ, việc đánh giá rõ thực trạng, kết quả đạt được, hạn chế, nguyên nhân và đề ra nhiệm vụ, giải pháp để phát triển đảng viên từ nguồn đoàn viên ưu tú của tổ chức công đoàn, đoàn thanh niên trong Khối, nhằm góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Khối lần thứ III, trong đó có chỉ tiêu về phát triển đảng viên, đủ năng lực, trình độ để bổ sung nguồn cán bộ cho Đảng, đáp ứng yêu cầu công tác xây dựng Đảng và nhiệm vụ chính trị của doanh nghiệp là vấn đề quan trọng, cần thiết trong giai đoạn hiện nay.

Đồng chí Nguyễn Long Hải yêu cầu, trong thời gian tới các cấp ủy đảng tiếp tục quán triệt, nâng cao nhận thức của cán bộ, đảng viên, trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy, tổ chức đảng đối với công tác phát triển đảng viên. Các cấp ủy lãnh đạo, thực hiện tốt các quy định, hướng dẫn của Trung ương và Đảng ủy Khối về công tác phát triển đảng viên để cụ thể hóa, xây dựng và tổ chức thực hiện tốt kế hoạch kết nạp đảng viên hằng năm phù hợp với tình hình thực tế của đảng bộ nhằm kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong công tác kết nạp đảng viên và chuyển đảng chính thức.

Phản hồi

Các tin khác

Mới nhất

Xem nhiều nhất