Sáng 21-12-2013, Ban Tổ chức Thành uỷ Hà Nội tổ chức Hội nghị đánh giá và nghiệm thu cấp thành phố đề tài khoa học “Xây dựng và tăng cường vai trò lãnh đạo của tổ chức đảng trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước trên địa bàn thành phố Hà Nội”.
Từ Đại hội VI của Đảng đến nay, qua hơn 25 năm thực hiện công cuộc đổi mới, các loại hình doanh nghiệp ngoài nhà nước (DNNNN) trên địa bàn TP.Hà Nội phát triển với tốc độ nhanh… Tuy vậy, công tác xây dựng đảng, đoàn thể nhân dân trong các loại hình DNNNN là vấn đề mới, chưa được làm sáng rõ và còn nhiều hạn chế cần khắc phục. Do vậy, khi nghiên cứu Đề tài này, Ban Tổ chức Thành uỷ Hà Nội đã khảo sát, đánh giá đúng thực trạng tình hình xây dựng tổ chức và vai trò lãnh đạo của tổ chức đảng trong các DNNNN; đề xuất các giải pháp để xây dựng, củng cố, phát triển tổ chức đảng và tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng trong các loại hình DNNNN trên địa bàn thành phố.
Tính đến 30-6-2011, trong các doanh nghiệp tư nhân TP. Hà Nội đã thành lập được 212 tổ chức đảng với tổng số 1.939 đảng viên, trong đó có 38 tổ chức đảng trong công ty trách nhiệm hữu han, 163 tổ chức đang trong công ty cổ phần, 9 tổ chức đảng trong các doanh nghiệp tư nhân, 2 tổ chức đảng trong công ty hợp danh. Trong những năm gần đây đã kết nạp 3 chủ doanh nghiệp tư nhân vào đảng…Các tổ chức đảng trong nghiệp ngoài nhà nước đã bám sát chức năng, nhiệm vụ theo quy định; xây dựng và thực hiện quy chế làm việc của cấp uỷ; tạo lập mối quan hệ giữa cấp uỷ với ban lãnh đạo, chủ doanh nghiệp và các tổ chức đoàn thể trong doanh nghiêp… Song, số lượng tổ chức đảng còn ít và phát triển chậm so với sự tăng nhanh của các DNNNN. Vị trí, vai trò của tổ chức đảng trong các doanh nghiệp còn mờ nhạt, phụ thuộc nhiều vào thái độ chính trị của chủ doanh nghiệp; phát triển đảng viên gặp nhiều khó khăn… Từ thực tế này, Ban Chủ nhiệm đề tài đã đề xuất 8 giải pháp chủ yếu nhằm xây dựng và tăng cường vai trò lãnh đạo của các tổ chức đảng trong các DNNNN trên địa bàn Hà Nội: 1) Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, tạo sự thống nhất về công tác xây dựng đảng trong các loại hình DNNNN. 2) Xây dựng tổ chức đảng và phát triển đảng viên. 3) Tiếp tục hoàn thiện mô hình tổ chức đảng. 4) Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo kiểm tra, giám sát của cấp uỷ đảng. 5) Chăm lo đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ làm công tác xây dựng đảng trong các loại hình doanh nghiệp. 6) Củng cố, phát triển và nâng cao chất lượng hoạt động của các đoàn thể nhân dân trong các DNNNN. 7) Giải quyết hợp lý chế độ chính sách đối với cán bộ làm công tác đảng, đoàn thể. 8) Xây dựng và hoàn thiện bộ tiêu chí đánh giá hiệu quả hoạt động của các tổ chức đảng trong các DNNNN.
 |
|
TS. Đỗ Xuân Định (đứng), Tổng biên tập Tạp chí Xây dựng Đảng
phản biện Đề tài tại Hội nghị nghiệm thu. |
Các ý kiến của các uỷ viên Hội đồng khoa học đều đánh giá cao kết quả mà Ban Chủ nhiệm đề tài đã thực hiện trong quá trình triển khai. Đề tài có phương hướng, mục tiêu, giải pháp, kiến nghị thiết thực, phù hợp và có tính khả thi trong thực tế. Đề tài có tính tổng kết thực tiễn cao, không chỉ có tính ứng dụng mà còn gợi mở cho các hướng nghiên cứu tiếp theo. Các thành viên Hội đồng đề nghị nhóm tác giả nên nghiên cứu sâu thêm từng nội dung cụ thể để cải tạo, nâng cao chất lượng sinh hoạt của tổ chức đảng trong các loại hình doanh nghiệp này. Xây dựng cơ sở lý luận và khoa học để phát triển được nhiều chủ doanh nghiệp tư nhân vào Đảng. Hoàn thiện bộ tiêu chí để đánh giá chất lượng tổ chức đảng ở các loại hình doanh nghiệp ngoài nhà nước nước. Đề nghị Ban Chủ nhiệm đề tài sớm xã hội hoá đề tài này trong thực tiễn: Tham mưu, đề xuất xây dựng thành đề án để có thể triển khai ở thành phố; tham mưu cho Ban Thường vụ, Ban Tổ chức Thành uỷ Hà Nội ban hành văn bản hướng dẫn cụ thể về phát triển đảng viên là chủ doanh nghiệp tư nhân…
Hội đồng khoa học đã nhất trí đánh giá Đề tài đạt loại xuất sắc.
Thu Thuỷ