Các chi nhánh VietinBank triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2016
oàn Chủ tịch Hội nghị người lao động năm 2016 của VietinBank Quảng Nam.

VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu


VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu đã tổ chức Hội nghị triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2016 và Hội nghị người lao động. Tham dự Hội nghị có 159 cán bộ, nhân viên và người lao động của chi nhánh.

Năm 2015, VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu hoàn thành tốt nhiệm vụ VietinBank giao: Nguồn vốn huy động 4.985 tỷ đồng, hoàn thành 101% kế hoạch 2015; dư nợ cho vay nền kinh tế 2.421 tỷ đồng, tăng 36,1% so với cuối năm 2014, đạt 95% kế hoạch; doanh số tài trợ thương mại đạt 532 triệu đô la Mỹ (USD) và kinh doanh ngoại tệ đạt 201 triệu USD, hoàn thành trên 100% kế hoạch năm 2015. Dịch vụ thẻ của chi nhánh ngày càng tăng trưởng cao với việc phát hành 20.931 thẻ ATM (123%), 649 thẻ tín dụng quốc tế; tiếp thị và mở mới 201 đơn vị chấp nhận thẻ (đạt 167,5%); doanh số thanh toán qua máy (POS0 đạt 669 tỷ đồng (đạt 108%). Hoạt động dịch vụ của chi nhánh cũng đã phát triển đa dạng với nhiều chuyển biến tích cực, tốc độ tăng trưởng cao, tổng phí thu được từ dịch vụ đạt 27 tỷ đồng, tăng 8% so với năm 2014, đạt 88,5% kế hoạch năm 2015.

Nét nổi bật nhất trong hoạt động kinh doanh của chi nhánh là đạt được kết quả cao về lợi nhuận. Vượt qua những khó khăn tồn tại của những năm 2012 - 2014, từ một chi nhánh lỗ, năm 2015 VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu đã xuất sắc vươn lên hoàn thành vượt mức 210,7% chỉ tiêu lợi nhuận trước thuế với 333 tỷ đồng. VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu là một trong những chi nhánh dẫn đầu về lợi nhuận trong hệ thống VietinBank.

Với những kết quả đạt được trong năm 2015, VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu được VietinBank xếp loại đơn vị hoàn thành tốt nhiệm vụ, được UBND tỉnh tặng Cờ thi đua đơn vị dẫn đầu của Khối Ngân hàng tỉnh. Đảng bộ VietinBank Bà Rịa - Vũng Tàu giữ vững danh hiệu “Trong sạch, vững mạnh tiêu biểu” nhiều năm liền.

Hội nghị đã khen thưởng các tập thể, cá nhân hoàn thành xuất sắc, hoàn thành tốt nhiệm vụ kinh doanh năm 2015 và phát động phong trào thi đua năm 2016. Tất cả các đồng chí trưởng phòng cùng Ban Giám đốc đã ký kết Giao ước thi đua, quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2016.

VietinBank Quảng Nam


VietinBank Quảng Nam đã tổ chức thành công Hội nghị người lao động năm 2016. Tại Hội nghị, đồng chí Bùi Thị Xuân Lan, Giám đốc VietinBank Quảng Nam đã báo cáo những thành tích cơ bản của toàn hệ thống VietinBank nói chung và kết quả đạt được của VietinBank Quảng Nam. VietinBank Quảng Nam, đã nỗ lực từng bước vượt qua khó khăn để hoàn thành tốt nhiệm vụ: Năm 2015, dư nợ cho vay tăng 65% so với đầu năm, đạt 137% kế hoạch; nguồn vốn huy động tăng 55% so với đầu năm, đạt 121% kế hoạch; thị phần dư nợ và nguồn vốn của VietinBank Quảng Nam trên địa bàn đều tăng trưởng. Các hoạt động nghiệp vụ khác đều có chuyển biến tich cực; số lượng khách hàng tăng lên so với năm trước (số lượng khách hàng tiền gửi tăng 18%, số lượng khách hàng tiền vay tăng 49% so với cuối năm trước). Lợi nhuận tăng 123% so với năm 2014 và đạt 81% kế hoạch. Chất lượng tín dụng của chi nhánh nâng lên rõ rệt, tỷ lệ nợ xấu là 0,5%/tổng dư nợ; thu dịch vụ đạt gần 100% kế hoạch được giao; các chế độ chính sách đối với người lao động được bảo đảm…

Hội nghị đã nghiêm túc đánh giá, nhìn nhận những hạn chế, tồn tại để đề ra những giải pháp thiết thực đưa chi nhánh đi lên và xác định các nhiệm vụ trọng tâm phải quyết liệt thực hiện trong năm 2016.


Chi nhánh đề ra mục tiêu năm 2016: Tổng nguồn vốn huy động tăng 20% so với đầu năm; tổng dư nợ đầu tư và cho vay tăng 15% so với đầu năm, đặc biệt tăng thị phần bán lẻ từ 2,1% lên 5% trong năm 2016; thu dịch vụ ngân hàng và thu phí bảo lãnh tăng 28% so với năm trước; lợi nhuận phấn đấu đạt gấp đôi năm 2015...

Các phòng nghiệp vụ chi nhánh đã đăng ký giao ước thi đua, cam kết quyết tâm thực hiện hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2016.

VietinBank Phú Thọ


VietinBank Phú Thọ tổ chức Hội nghị người lao động năm 2016. Trong không khí dân chủ, hội nghị đã thảo luận về kết quả hoạt động kinh doanh 2015 và phương hướng nhiệm vụ năm 2016; tổng kết phong trào thi đua; tình hình thực hiện thỏa ước lao động tập thể. Hội nghị đã sáng suốt lựa chọn và bầu 3 đồng chí vào Ban Thanh tra nhân dân, 3 đồng chí là thành viên tham gia đối thoại nhiệm kỳ 2016 - 2018.

Năm 2015, VietinBank Phú Thọ tiếp tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, tổng nguồn vốn huy động của chi nhánh đạt 2.932 tỷ đồng, đạt 109% kế hoạch. Dư nợ cho vay nền kinh tế của chi nhánh đạt 3.435 tỷ đồng, tăng 37,8% so với đầu năm, mức tăng cao nhất từ 2011 đến nay, cao hơn mức tăng trưởng trên địa bàn là 12,6% và đạt 114% kế hoạch được giao, chiếm thị phần 10,2% trên địa bàn tỉnh; nợ xấu giảm thấp còn 0,48%; lợi nhuận đạt yêu cầu kế hoạch.

Trong năm 2015, tiền lương và thu nhập của người lao động tăng cao hơn năm trước; 100% người lao động được hưởng đầy đủ các khoản chi, đặc biệt các khoản chi phúc lợi như hiếu, hỷ, trợ cấp khó khăn. Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chế độ khác được thực hiện đầy đủ. Chi nhánh duy trì chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho CBNV. Công đoàn cơ sở của VietinBank Phú Thọ đã làm tốt vai trò cầu nối giữa người lao động với chính quyền, thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, sổ tay văn hoá VietinBank; chủ động sáng tạo, đoàn kết, nỗ lực vì sự phát triển của Chi nhánh. Năm 2015, Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ đã tặng Bằng khen cho công đoàn cơ sở chi nhánh và 2 đoàn viên trong đơn vị.

VietinBank Phú Thọ đã phát động phong trào thi đua triển khai nhiệm vụ kinh doanh 2016, đồng chí Nguyễn Tiến Dũng, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Chi nhánh kêu gọi toàn thể CBNV chi nhánh cùng phấn đấu tiếp tục giữ vững vị trí là một chi nhánh hàng đầu tại Phú Thọ.

VietinBank Đồng Tháp


VietinBank Đồng Tháp đã tổ chức Hội nghị người lao động và triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2016.

Năm 2015, Chi nhánh tiếp tục giữ vững thành tích xuất sắc trong hoạt động kinh doanh, dẫn đầu thị phần trên địa bàn Đồng Tháp. Nắm bắt và chuyển đổi mô hình kinh doanh theo định hướng phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, chi nhánh đã chủ động khảo sát, hoạch định chiến lược kinh doanh phù hợp.


Là ngân hàng duy nhất trong vùng đồng bằng sông Cửu Long triển khai thí điểm cho vay theo chuỗi khép kính ngành thủy sản đối với ca tra. Doanh số giải ngân cho vay theo chuỗi trong năm qua tại Chi nhánh đạt trên 4.000 tỷ đồng. Lãnh đạo tỉnh Đồng Tháp đánh giá cao vai trò của chi nhánh trong việc chủ động triển khai những chủ trương lớn của Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam và lãnh đạo tỉnh.

Tại Hội nghị, Giám đốc chi nhánh phát động phong trào thi đua với chủ đề "Tiếp nối thành công". Nhiều tham luận, giải pháp kinh doanh do các đơn vị trực thuộc trình bày tại Hội nghị có giá trị thực tiễn trong điều kiện hoạt động của Chi nhánh. Hội nghị đã bầu Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2016 – 2018; tổng kết công tác thi đua - khen thưởng và kết quả thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở năm 2015.


Nhân dịp này, Chi nhánh đã tổ chức thành công Hội diễn "We are VietinBank's stars" lần thứ IV với sự tham dự của VietinBank Đồng Tháp và VietinBank Sa Đéc.

VietinBank Hải Phòng


VietinBank Hải Phòng đã tổ chức Hội nghị người lao động và triển khai nhiệm vụ kinh doanh năm 2016.

Năm 2015, VietinBank Hải phòng hoàn thành xuất sắc chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh của VietinBank giao. Cụ thể: Nguồn vốn của chi nhánh đạt 4,239 tỷ đồng, tăng trưởng 128% đạt 111% kế hoạch; dư nợ 1,592 tỷ đồng, tăng trưởng 154%, hoàn thành 125% kế hoạch; lợi nhuận trên 109 tỷ đồng. Ngoài ra, các chỉ tiêu khác của chi nhánh đều tăng trưởng và hoàn thành 100% kế hoạch.

Hội nghị đã tổng kết công tác công đoàn, hoạt động Ban Thanh tra nhân dân năm 2015 và phương hướng hoạt động công đoàn, bầu Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2016-2018. Hội nghị đã phát động phong trào thi đua hoàn thành kế hoạch năm 2016, đảm bảo đời sống, thu nhập của người lao động cao hơn năm 2015.

Hội nghị đã tuyên dương khen thưởng các cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc trong các mặt hoạt động trong năm 2015.


Phản hồi

Các tin khác

Mới nhất

Xem nhiều nhất