Normal
0
false
false
false
MicrosoftInternetExplorer4
/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"Table Normal";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:10.0pt;
font-family:"Times New Roman";
mso-ansi-language:#0400;
mso-fareast-language:#0400;
mso-bidi-language:#0400;}
Đánh giá cán bộ là khâu có ý nghĩa quyết định trong công tác cán bộ, là cơ sở để lựa chọn, bố trí, sử dụng, đề bạt, bổ nhiệm và thực hiện chính sách cán bộ. Đánh giá đúng cán bộ sẽ phát huy được khả năng của từng cán bộ và đội ngũ cán bộ. Ngược lại, đánh giá không đúng sẽ dẫn đến bố trí, sử dụng, đề bạt, bổ nhiệm cán bộ sai, gây ảnh hưởng không tốt cho cơ quan, đơn vị.
Vừa qua, Đảng bộ huyện Thăng Bình, tỉnh Quảng Nam tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 03-NQ/HU của Huyện ủy khóa XVII về công tác cán bộ, tổng kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TU của Tỉnh ủy Quảng Nam về “xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ tỉnh Quảng Nam giai đoạn 2006-2010 và đến năm 2015”… 10 năm qua, Đảng bộ huyện Thăng Bình đã nỗ lực xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, góp phần vào thực hiện chiến lược cán bộ thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước.
Dự án được triển khai thực hiện tại 600 xã trong số 894 xã của 62 huyện nghèo trong cả nước. Đối tượng tham gia là những thanh niên có quốc tịch Việt Nam đang công tác ở trong và ngoài nước. Tiêu chuẩn: dưới 30 tuổi, là đoàn viên TNCS Hồ Chí Minh hoặc đảng viên; có trình độ đại học thuộc các chuyên ngành phù hợp với yêu cầu công việc; có phẩm chất đạo đức, sức khoẻ tốt và tình nguyện đến làm việc tại các xã thuộc huyện nghèo theo phân công của cơ quan có thẩm quyền trong thời gian ít nhất là 5 năm.
Tỉnh ủy Phú Thọ đã chọn 8 xã/263 xã, thị trấn đại diện cho các vùng miền có điều kiện kinh tế-xã hội khác nhau ở các huyện, thành, thị uỷ để thực hiện thí điểm mô hình bí thư đảng ủy đồng thời là chủ tịch UBND xã. Sau hơn một năm triển khai thực hiện, bước đầu đã đạt kết quả và rút ra một số kinh nghiệm...
Mường Ảng là huyện mới thành lập và là 1 trong 62 huyện nghèo trong cả nước thuộc diện Dự án 30a của Chính phủ. Trung tâm Bồi dưỡng chính trị (BDCT) huyện Mường Ảng đã sớm được thành lập theo Quyết định 165-QĐ/HU ngày 30-6-2008 của Ban thường vụ Huyện ủy Mường Ảng. Trung tâm BDCT huyện Mường Ảng đã từng bước vượt qua khó khăn, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, xứng đáng là nơi đào tạo, bồi dưỡng nguồn cán bộ cơ sở cho huyện.
Normal
0
false
false
false
MicrosoftInternetExplorer4
/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"Table Normal";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:10.0pt;
font-family:"Times New Roman";
mso-ansi-language:#0400;
mso-fareast-language:#0400;
mso-bidi-language:#0400;}
Đắc Lắc là địa bàn có nhiều dân tộc, trong đó dân tộc thiểu số chiếm 31,69% tổng số dân. Hiện nay, Tỉnh ủy Đắc Lắc có 21 đảng bộ trực thuộc, với 920 tổ chức cơ sở đảng. Tổng số đảng viên là 47.690 đồng chí, trong đó đảng viên người dân tộc thiểu số là 6.571 đồng chí. Thực hiện chính sách dân tộc của Đảng và Nhà nước, Tỉnh uỷ Đắc Lắc đã cụ thể hoá bằng việc ban hành Nghị quyết số 05-NQ/TU ngày 14-1-2005 về lãnh đạo xây dựng đội ngũ cán bộ dân tộc thiểu số.
Normal
0
false
false
false
MicrosoftInternetExplorer4
/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:"Table Normal";
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-parent:"";
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin:0cm;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:10.0pt;
font-family:"Times New Roman";
mso-ansi-language:#0400;
mso-fareast-language:#0400;
mso-bidi-language:#0400;}
Sau 4 năm thực hiện một số chủ trương về công tác cán bộ, công tác cán bộ của Thái Nguyên có nhiều chuyển biến tích cực, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, giữ vững an ninh - quốc phòng, xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.
Chủ tịch Hồ Chí Minh từng khẳng định: “Đoàn viên là cánh tay của Đảng, là sức xung phong của Đảng”. Thực hiện lời dạy của Người, nhiều năm qua các cấp uỷ đảng quan tâm đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ trẻ, cán bộ đoàn nhằm xây dựng Đảng trước một bước. Đến nay, tỷ lệ cán bộ đoàn tham gia cấp uỷ đã đạt những kết quả nhất định, song vẫn gặp những khó khăn, để lại băn khoăn, suy nghĩ…