Căn cứ Nghị quyết Trung ương 3 (khoá VIII), Kết luận số 37-KL/TW ngày 2-2-2009 của BCH T.Ư khoá X về “Chiến lược cán bộ đến năm 2020”; Nghị quyết T.Ư 4 (khoá XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”; Kết luận số 24-KL/TW, ngày 5-6-2012 của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh công tác quy hoạch, luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý đến năm 2020 và những năm tiếp theo”, ngày 8-11-2012, Tỉnh uỷ Quảng Ninh đã ban hành Kế hoạch số 37 về “Thí điểm thi tuyển chức danh Trưởng Ban Quản lý Vịnh Hạ Long và Phó Giám đốc Sở Thông tin - Truyền thông”.
Hai chức danh Trưởng Ban quản lý Vịnh Hạ Long và Phó Giám đốc Sở Thông tin - Truyền thông sẽ được Ban Thường vụ Tỉnh uỷ Quảng Ninh tổ chức thi tuyển vào tháng 12 tới đây. Đối tượng dự thi hai chức danh này khá rộng, không chỉ là cán bộ thuộc diện quy hoạch của tỉnh Quảng Ninh, mà bao gồm cả cán bộ thuộc diện quy hoạch nhiều tỉnh khác trong cả nước, bao gồm cả cán bộ lãnh đạo, quản lý các doanh nghiệp. Người dự thi phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chung đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý theo quy định tại Nghị quyết Trung ương 3 khóa VIII.
Hội đồng thi tuyển gồm các đồng chí Uỷ viên BTV Tỉnh uỷ, cơ quan giúp việc là Hội đồng thẩm định gồm lãnh đạo Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Uỷ ban Kiểm tra Tỉnh uỷ, Ban Cán sự đảng UBND tỉnh, Sở Nội vụ.... Người dự thi sẽ nhận đề tài ở lĩnh vực dự thi, sau 20 ngày chuẩn bị sẽ thuyết trình và giải đáp các câu hỏi của Hội đồng thi tuyển. Ban Thường vụ Tỉnh uỷ trực tiếp làm Hội đồng thi tuyển và dùng cách bỏ phiếu kín để lựa chọn.
Việc triển khai thi tuyển cán bộ lãnh đạo cấp sở, ngành có nhiều thuận lợi bởi lâu nay cán bộ lãnh đạo ở Quảng Ninh đều phải làm đề án và bảo vệ đề án trước khi được bổ nhiệm. Nếu việc thi tuyển thí điểm thành công, Quảng Ninh sẽ xây dựng và ban hành quy chế chuẩn áp dụng cho thi tuyển cán bộ lãnh đạo cấp sở.
Mục đích của việc thi tuyển lần này là nhằm tiếp tục đổi mới quy trình, nâng cao chất lượng bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, quản lý; đề cao trách nhiệm của các cấp uỷ, lãnh đạo các cơ quan, đơn vị trong việc phát hiện, đề xuất, giới thiệu nhân sự tham gia dự thi nhằm lựa chọn những cán bộ giỏi, có phẩm chất đạo đức tốt, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, đồng thời thể hiện tính dân chủ, công khai, minh bạch trong công tác cán bộ.
Minh Quang